岁寒情深，暖意融融。2026年丙午马年春节，香港太平绅士、中裕能源董事局主席王文亮，中裕能源执行董事、执行总裁贾琨，执行董事、集团总裁彭军，执行董事王继超等董事局领导，带着对基层员工的深切牵挂与新春祝福，分赴河南、河北、山东、江苏、安徽、浙江、福建等多个省份，深入二十余家子公司开展慰问调研。从城区营业大厅到偏远的乡村服务站，从紧张有序的调度中心到保障有力的综合厂站，无论是寒风凛冽的北方乡村，还是暖意渐浓的南方乡镇，董事局领导们的足迹遍布大江南北，将集团的关怀化作春风化雨的力量，极大地凝聚了人心，激发了全体中裕人新一年的奋斗之志。

一程程奔赴，是一份份沉甸甸的关怀

春节是万家团圆的时刻，却是燃气人最为忙碌的“大考”。为了让每一位坚守一线的员工感受到“家”的温暖，董事局领导们轻车简从，深入基层，实地察看了解各公司安全生产、保供调度、智慧燃气系统运行、客户服务流程等关键环节，关切询问员工工作与生活，将融融暖意送至每一位中裕人身边。

在调度中心，王文亮主席细致了解智慧管网系统运行情况，强调要精准调度、科学应对，确保节日期间燃气供应安全稳定；在客服大厅，王主席与一线员工亲切交谈，倾听大家在优化服务、解决用户诉求中的建议。王主席嘱咐大家守牢安全底线，保障千家万户温暖过节。一句句叮嘱，一声声关怀，如春风化雨，直抵人心。

贾琨总裁深入厂站、乡村服务站及项目现场，亲手为一线员工递上慰问金，感谢大家坚守岗位、默默奉献。贾总走进员工家中，与家属亲切交谈，询问生活状况，介绍集团发展态势，传递董事局的深情厚谊。员工家属纷纷表示，愿与中裕同频共振，共赴美好未来。

彭军总裁深入子公司实地察看节日期间燃气调度与服务保障，要求各公司坚守服务标准、保障热线畅通、压实安全责任，确保群众平安祥和过节。一线员工深受鼓舞，纷纷表示要以更饱满的热情投身节日保供工作。

一次次恳谈，是指引方向的明灯

董事局慰问不仅是送温暖，更是谋发展。在各公司座谈会上，董事局领导认真听取各公司2026年发展规划，并结合集团发展战略为各公司新一年的业务发展把脉定向。

面对复杂多变的市场环境，王文亮主席多次强调，要坚定发展信心，向内求索、向外突破。他特别指出，要聚焦效益提升，深耕市场和用户；要聚焦员工成长，完善激励机制，让奋斗者有收获、奉献者受尊重；要聚焦安全保障，强化全流程管控，并详细了解各公司供销差治理、居民安检业务开展情况，强调要以精细化运营打赢供销差治理攻坚战，居民安检工作要学习“吴桥经验”，鼓励员工积极参与，促进企业降本增效，实现企业与员工共赢。

贾琨总裁在与子公司交流中指出，新的一年要在集团发展战略的指引下，扎实推进经营提质和管理增效，明确工作重心，向精细化运营管理要效益。他寄语青年员工：“你们是集团最宝贵的财富”，并表示集团将搭建更广阔的成长平台，帮助青年员工成长成才。

彭军总裁在慰问中强调，要高度重视客户服务工作，严格恪守服务标准，确保热线畅通、服务质量不打折扣，提升客户服务体验，要加强气源统筹调度，充分发挥智能化系统优势，强化气量动态监测与分析预判，进一步提升气源管理精细化水平。董事局领导的悉心指导和殷切嘱托，为各子公司新一年的发展指明了清晰路径，注入了强劲动力。

一股股暖流，汇聚成磅礴的奋进力量

董事局的关怀如春风拂面，极大地激发了广大干部职工的归属感、自豪感和奋斗热情。他们送达一线的不仅是温暖、是祝福，更是董事局坚定不移推进战略转型、与全体员工同舟共济、共创共享的决心。各子公司纷纷表示，要将董事局的关怀转化为干事创业的强大动力，以更加饱满的热情投入到新一年的经营管理工作中去。

以脚步丈量基层，以真情传递关怀。此次董事局春节慰问，既是一次情暖职工的暖心之行，更是一次凝聚共识的聚力之行，它让遍布各省的中裕人心手相连，让“同心同德、群策群力”的协作精神深入人心。展望2026，全体中裕人必将带着这份温暖与嘱托，锚定目标，砥砺前行，以迎难而上的勇气和开拓进取的锐气，共同迎接2026年的机遇与挑战，携手谱写集团能源事业转型升级、行稳致远的崭新篇章！